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MBA Social

Datas: 1 de Outubro de 2022 a 15 de Abril de 2023 (1ª edição)


Objectivos

  • Com esta formação pretende-se dotar os formandos com os conhecimentos fundamentais relativos à realidade do sector social (nacional e internacional), em particular no que concerne aos processos de inovação, à avaliação do impacto socioeconómico das organizações deste sector assim como instruí-los acerca das possibilidades e processos empreendedores na economia social
  • Criar agentes activos e preparados para lidar com os desafios diários deste sector
  • Capacidade para planear e avaliar o impacto que estas organizações geram na sociedade (com métricas quantitativas e qualitativas)

  • Destinatários

    Esta formação tem como público-alvo todos os profissionais do sector social e recém-licenciados em economia, gestão, psicologia, sociologia, filosofia, direito, serviço social, com interesse neste sector.

    Resultados de Aprendizagem

    Pretende-se que os alunos consigam, no fim das aprendizagens, adquirir conhecimentos específicos sobre o funcionamento do sector social, assim como manejar as ferramentas essenciais para a criação, gestão e avaliação das organizações do sector social.

    Docentes

    Christian Seelos - Dirige o Global Innovation for Impact Lab e é distinguido no Stanford Center on Philanthropy and Civil Society (PACS) na Universidade de Stanford. Anteriormente, ocupou o Leo Tindemans Chair of Business Model Innovation na KU Leuven e foi Professor Adjunto de Estratégia e Sustentabilidade no Departamento de Gestão Estratégica da IESE Business School.

    Helena Antónia - Empreendedora de Impacto. Licenciada em Direito, pós-graduada em Empreendedorismo e Inovação Social. Fundadora e CEO da Vintage for a Cause. Vencedora do Prémio Terre de Femmes 2020 e do Prémio Mulheres Inspiradoras Revista Activa 2020. Membro da rede Euclid no âmbito das TOP100 Women in Social Enterprise.

    Gabriel Leite Mota - Primeiro e único economista português doutorado em Economia da Felicidade (Faculdade de Economia da Universidade do Porto). Professor das áreas de Economia e Gestão do ISSSP. Membro do Conselho Superior de Estatísticas, da Associação Portuguesa de Economia Política, International Society for Quality of Life Studies (ISQOLS), da Happiness, Economics and Interpersonal Realtions (HEIRs), da Ordem dos Economistas e dos Contabilistas Certificados. Opinador regular na imprensa e orador convidado como especialista em economia da felicidade em múltiplas conferências, workshops ou formações. Criador da primeira disciplina de Economia da Felicidade em Universidades portuguesas.

    Diogo Gonçalves - Licenciado em Psicologia Social (ISPA), Mestre em Análise de Dados (IMS-NOVA), Doutorando em Economia Comportamental (Tilburg University - Países Baixos). Professor Convidado no Instituto Superior Técnico. Fundador da Nudge Portugal.

    José Alberto Reis - Docente de Políticas Sociais no ISSSP. Doutorado em Psicologia pela Universidade do Minho. Presidente do Conselho Directivo do ISSSP. Vasta experiencia profissional e académica no âmbito das políticas e protecção social, nomeadamente na assunção de cargos nesta área em diversas instituições.

    Hélder Alves - Doutorado em Matemática Aplicada (MAP-PDMA) com especialização em estatística (Universidades do Minho, Aveiro e Porto). Mestre em Ciências do Consumo alimentar (Universidade Aberta). Licenciado em Estatística (Universidade Portucalense Infante D. Henrique). Docente das unidades curriculares de Estatística 1 e Estatística 2 no ISSSP. Investigador afiliado do LIAAD INESC TEC.

    Mónica Lopes - É doutorada em Sociologia pela Faculdade de Economia da Universidade de Coimbra e mestre em Políticas Sociais pela mesma instituição. Investigadora no Centro de Estudos Sociais da Universidade de Coimbra (CES). Leciona no curso de Pós-Graduação em Economia Social Cooperativismo, Mutualismo e Solidariedade e, a convite, em diversas unidades curriculares do mestrado em Intervenção Social, Inovação e Empreendedorismo e da licenciatura em Sociologia. Membro individual da rede EMES - Emergence of Social Enterprises in Europe. Com tese de doutoramento sobre avaliação nas organizações do terceiro setor, tem desenvolvido investigação e assessoria científica no domínio da conceção, implementação e avaliação de políticas e projetos sociais. A sua investigação tem focado no papel do terceiro setor no desenho e implementação de políticas sociais e de igualdade de género, e na avaliação e medição do desempenho/impacto enquanto mecanismos de prestação de contas e de aprendizagem organizacional.

    Marcelo Gallo - Licenciado, mestre e doutorado em Serviço Social com Pós-doutorado em economia. Tem experiência de trabalho, ensino, pesquisa na área de políticas públicas, gestão e planeamento. Docente em curso de graduação e pós-graduação em Serviço Social e Políticas Sociais.

    Sara Melo - Docente do Instituto Superior de Serviço Social do Porto. Socióloga. Doutoramento em Sociologia - Vertente Criação artística, práticas e políticas culturais. Presidente do Conselho de Administração da Cooperativa de Ensino Superior de Serviço Social do Porto. Membro do Instituto de Sociologia da Universidade do Porto e participa, entre outros, em projectos como: Innovation and Arts in Social Work Education; A comparative study between Portugal and Spain; ConPerLit - Medicamentos e suplementos alimentares em consumos de performance: práticas sociais, contextos e literacia; Porto Importa-se - levantamento Municipal/Habitacional das necessidades dos idosos isolados com mais de 70 anos e casais isolados com mais de 75 anos; Análise comparativa da abordagem às violências sexuais contra a mulher na formação profissional na área da saúde em duas universidades brasileiras e As políticas culturais: análise sociológica e teoria normativa.

    Carga horária

    O curso será de 135 horas e em regime presencial
    Horário:10h00-13h00 / 14h00-16h00 (sábado)

    ECTS -25

    Calendarização

    Datas: 1 de Outubro de 2022 a 15 de Abril de 2023 (1ª edição)

    Programa

    Módulo 1 - A evolução do sector social português e mundial (15 horas)

  • O surgimento do estado social e do welfarestate
  • Tipologias de welfarestate
  • Teoria da cidadania
  • Políticas sociais em Portugal e na Europa
  • O papel das políticas sociais na redução das desigualdades
  • As políticas sociais como estratégia de materialização dos direitos sociais
  • Políticas sociais integradas
  • O estado neo liberal, a globalização e as consequências para as sociedades humana
  • Módulo 2 - Empreendedorismo Social (15 horas)

  • Empreendedorismo social: conceito e tendências
  • O empreendedor social
  • Problema: árvore do problema
  • Proposta valor e solução: teoria da mudança
  • Piloto
  • Modelos de negócio
  • Medição de impacto
  • Modelos de financiamento e sustentabilidade
  • Consolidação e disseminação
  • Módulo 3 - Análise de dados para o sector social (15 horas)

  • Análise Descritiva de Dados através de tabelas e representações gráficas
  • Inferência Estatística de dados:
  • Testes de hipóteses paramétricos para amostras independentes - Testes t-Studentpara 1 amostra e 2 amostras independentes, testes para mais do que 2 amostras independentes (ANOVA)
  • Testes de hipóteses paramétricos para amostras emparelhadas - Testes t-Studentpara 2 amostras emparelhadas, ANOVA para medidas repetidas
  • Testes de hipóteses Não paramétricos: Amostras independentes (Kolmogorov-Smirnov, Qui-quadrado, teste de Mann-Whitney e Kruskal-Wallis) e Amostras emparelhadas (teste de Wilcoxon e Friedman)
  • Análise Fatorial Exploratória em Componentes Principais
  • Criação e validação de dimensões relativas a "Instrumentos de Avaliação" (avaliação e validação psicométrica de instrumentos)
  • Aplicação práticas das metodologias lecionadas com recurso ao software para estatística IBM SPSS
  • Apresentação dos resultados sob a forma de artigo científico (APA)
  • Módulo 4 - Nudging no sector social (15 horas)

  • Introdução ao conceito de Nudging
  • Introdução à Metodologia utilizada para Implementar Intervenções de Nudging
  • Discussão de Aplicações Internacionais nas áreas Sociais e do Desenvolvimento
  • Módulo 5 - Economia da Felicidade (15 horas)

  • História das relações entre economia e felcidade
  • Os autores seminais e contemporâneos da economia da felcidade
  • Os factos estilizados da economia da felicidade
  • Políticas públicas e organizacionais de promoção da felcidade
  • A economia da felicidade aplicada ao sector social
  • Módulo 6- Projecto Social (15 horas)

  • O Conceito de Projeto Social e a sua Importância nas Sociedades de Hoje
  • As Fases/Etapas de um Projeto de Intervenção Social
  • Diagnóstico Social; Planeamento; Execução; Avaliação e Monitoramento; Relatório Final
  • Módulo 7- Inovação económica e social (15 horas)

  • Inovação, dimensionamento e impacto
  • Das zonas vermelhas e verdes: como a inovação e o dimensionamento criam impacto
  • Mapeamento de patologias de inovação
  • Casos de estudo
  • Inovação como aprendizagem: A História de Gram Vikas (Índia)
  • Inovação no apoio ao dimensionamento: A História de Aravind (Índia)
  • Inovação e dimensionamento para o impacto transformador: A História do BRAC (Bangladesh)
  • Inovação que permite a difusão de ideias comprovadas: a história da preocupação com os resíduos (Bangladesh)
  • Recomendações para as organizações e seus apoiantes
  • Arquétipos de inovação: Equilibrar a inovação e a dimensão ao longo do tempo
  • Mapear o espaço dos problemas
  • A inovação social na Europa
  • Módulo 8- Avaliação do impacto nas organizações da economia social (15 horas)

  • Porquê?
    - Relevância, especificidades e desafios da avaliação do impactonas organizações da economia social (OES).
  • O quê?
    - Perspetivas, contextos e conceitos implicados na discussão sobre avaliação e impacto social: conceções e definições sobre avaliação e impacto (social); cadeia de valor (de impacto); domínios de impacto das OES.
  • Como?
    - Abordagens, metodologias e ferramentas de avaliação/medição do impacto
    - A gestão/avaliação do impacto em quatro passos: (1) planear; (2) medir; (3) interpretar; (4) comunicar.
  • Módulo 9- Seminários (15 horas)

    Requisitos de Pré-selecção

    São critérios de seleção para as inscrições rececionadas:
  • Os candidatos serão ordenados de acordo com a seguinte fórmula: Experiência Profissional + Formação Académica.
  • Na parte da experiência profissional serão avaliados os anos de trabalho no sector, assim como o tipo de cargos exercidos, atribuindo-se uma classificação de 0 a 10 pontos.
  • Na parte da formação académica, avaliam-se os graus obtidos (secundário, licenciatura, mestrado ou outros), assim como as classificações nos mesmos, atribuindo-se uma classificação de 0 a 10 pontos.
  • Os candidatos serão ordenados por ordem decrescentes de pontos obtidos.

  • Certificado

    O cumprimento com sucesso dos objectivos pedagógicos desta formação será comprovado através da emissão de um: Certificado do Instituto Superior de Serviço Social do Porto por via do seu Centro de Formação e Extensão Comunitária e pela Direção-Geral do Emprego e das Relações de Trabalho.

    Preço

  • 2000€ (pagamento de €520,00 no acto de inscrição (ou dois pagamentos de 260€ (1º pagamento na inscrição e 2º até dia 1 de Outubro) + 6 pagamentos no valor de €247 até ao dia 8 de cada mês (Novembro 2022 a Abril de 2023).
  • Desconto de 15% para alunos e funcionários do ISSSP.
  • Desconto de 10% para ex-alunos do ISSSP, formandos ao abrigo dos protocolos com a CESSS
  • Desconto de 10% para desempregados*
  • Desconto de 10% para estudantes do ensino superior*
  • Desconto de 10% para instituições que enviem grupos de, no mínimo, dois formandos.
  • *Caso pretenda usufruir do mencionado desconto, deve remeter em conjunto com o comprovativo de pagamento, documento que confirme a situação alegada (ex: cartão de estudante ou documento do Centro de Emprego).

    Inscrição

  • Ficha de inscrição
  • Comprovativo de pagamento do valor da inscrição (a enviar para cfec@isssp.pt) para o IBAN PT50 003507550000315533002.
  • A inscrição só será considerada definitiva após pagamento.

    Política de desistência

  • Desistências até 96 horas antes do dia do curso: 100% devolução do valor de inscrição;
  • Desistências no período das 96 horas antes do dia do curso: 50% devolução do valor de inscrição;
  • Não comparecimento ou desistência no dia de início do curso: sem devolução do valor de inscrição. Caso o inscrito ainda não tenha liquidado a primeira prestação, aquando da receção do pedido de desistência, terá de liquidar sempre o valor correspondente à inscrição.

  • Contactos e Informações

    Email: cfec@isssp.pt
    Telf: 229577217 ou 912250270